Hållbarhetspolicy
Ted Bernhardtz At Work

Syfte
Syftet med detta dokument är att beskriva och kommunicera våra ambitioner inom hållbar utveckling vilket innefattar ekonomiska, miljömässiga, sociala och kvalitetsmässiga faktorer.
Hållbarhetspolicyn är ett ramverk och stöd för vårt arbete med att efterleva FN:s globala principer kring mänskliga rättigheter, arbetsrättsliga frågor, miljö och korruption samt bidra till att uppnå de globala hållbarhetsmålen (Agenda 2030).

Omfattning
Denna policy gäller för bolaget Ted Bernhardtz At Work.

Hållbarhetspolicy Ted Bernhardtz At Work
Vår vision är att med helhetssyn skapa hållbar, trygg och effektiv helhetslösning för uniform som bidrar till framgång och välmående för oss och våra kunder. Vi skapar nytta för våra kunder genom att erbjuda helhetslösningar som håller över tid och som är designade och producerade med människa och miljö i fokus. Vi arbetar för att förstå företags och organisationers behov av uniformslösningar med tillhörande tjänster. På ett hållbart och resurseffektivt sätt tar vi hand om helheten från behovsanalys till fungerande uniform att arbeta i.

Vi arbetar med följande nyckelfaktorer för att möjliggöra hållbarhet genom hela vår affär:

Hållbarhet som en naturlig del av strategin
De globala principerna och målen genomsyrar vårt strategiska arbete som ligger till grund för de beslut, prioriteringar, investeringar och mål som vi fastställer. Vi ska verka för ekologisk, ekonomisk och social hållbarhet i alla led.

Lagefterlevnad och förebyggande arbete
Vi och våra leverantörer efterlever de gällande lagar och regulatoriska krav som ställs på säkerhet, hygien och miljö samt kontrollerar löpande lagefterlevnaden.
Vi arbetar ständigt för att förebygga olyckor och förorening i miljön.

Nolltolerans
Vi har nolltolerans mot aktörer och aktiviteter som bryter mot de globala principerna eller som motverkar vårt arbete med att bidra till de globala hållbarhetsmålen.

Leverantörsansvar
Vi ställer höga krav på de leverantörer som utses till samarbetspartner samt följer upp leverantörernas kravefterlevnad. Tillsammans med leverantörerna arbetar Vi för att ständigt utveckla en mer hållbar värdekedja. Vår ambition är att våra leverantörer ska arbeta med FN:s globala principer samt bidra till att uppnå de globala hållbarhetsmålen.

Medarbetare och samhälle
Samtliga medarbetare hos oss ska inneha nödvändig kunskap, ansvar och befogenhet för att bidra till vårt hållbarhetsarbete. Medarbetares välbefinnande och inkludering ska vara en självklar del i hur vi arbetar. Vi bidrar även till ett hållbart samhälle och social hållbarhet utanför det egna bolaget genom olika initiativ, aktiviteter och projekt.

Produktansvar
Vi arbetar för att erbjuda en ökad mängd miljövänliga produkter som inspirerar till en hållbar livsstil och hållbart brukande av jordens resurser. Genom god kommunikation och öppenhet mot våra kunder ska vi verka för ett högt förtroende och tillit.

Transparens genom produktionskedjan
Vi arbetar tillsammans med våra leverantörer för en transparent värdekedja. Det är avgörande för att spåra och säkra de hållbarhetskrav som ställs genom hela värdekedjan från råvara till färdig produkt som sätts på marknaden.